科技进步与对策

作者：王维1,2,张萌萌1,郭韬3,4

单位：（1.齐齐哈尔大学 经济与管理学院；2.齐齐哈尔大学 企业创新发展研究中心，黑龙江 齐齐哈尔 161006；3.哈尔滨工程大学 经济管理学院；4.哈尔滨工程大学 黑龙江区域创新驱动发展研究中心，黑龙江 哈尔滨 150001）

关键词：新创企业,组织韧性,新颖型商业模式创新,效率型商业模式创新,技术创新

基金：国家社会科学基金重点项目（20AGL009）；中央高校基本科研业务费项目（3072022WK0901）；黑龙江省省属高等学校基本科研业务费科研项目（145309643）；黑龙江省教育厅基本科研业务费项目（130212122058）

创新赋能组织韧性是企业应对环境不确定性的时代要求，新创企业组织韧性对其生存发展与产业链安全具有重要作用。区分我国A股上市新创企业新颖型和效率型商业模式创新，探讨两种创新类型与新创企业组织韧性的作用关系以及技术创新的调节效应。研究发现：①新颖型商业模式创新对新创企业组织韧性具有非线性影响，两者之间呈现先抑后扬的U型关系，效率型商业模式创新能够显著提高新创企业组织韧性；②技术创新能够强化商业模式创新与新创企业组织韧性的作用关系；③企业融资约束水平未改变效率型商业模式创新对新创企业组织韧性的作用机制，但当融资约束较高时，新颖型商业模式创新对新创企业组织韧性的U型影响消失，技术创新负向调节新颖型商业模式创新对新创企业组织韧性的抑制作用。研究结论可从商业模式创新类型视角为新创企业培育组织韧性提供重要启示。

来源：2024年第9期

《科技进步与对策》期刊编辑部

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