科技进步与对策

作者：姚柱1,2,张显春2,熊正德3

单位：(1.同济大学 经济与管理学院，上海 200092；2.桂林旅游学院 海上丝绸之路旅游经济研究中心，广西 桂林 541006；3.湖南大学 工商管理学院，湖南 长沙 410082)

关键词：工作使命感,战略选择,双元创新,创新绩效

基金：国家社会科学基金项目(17BJY150)

基于动机理论和高层梯队理论，对335名企业高管进行调查，探讨了TMT工作使命感对企业创新绩效的影响机制，分析了双元创新的中介作用和战略选择的调节作用，揭开了TMT工作使命感与创新绩效关系的黑箱。结果显示：TMT工作使命感正向影响双元创新，进而提升企业创新绩效；当实行低强度的成本领先战略、高强度的差异化战略和聚焦战略时，TMT工作使命感可以有效促进企业创新绩效提升。结论可为实现双元创新、优化企业创新产出提供理论参考和实践指导。

来源：2020年第5期

《科技进步与对策》期刊编辑部

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